瀾滄縣委。
書記辦公室。
自從得知縣長冉再宇陽奉陰違，以督導(dǎo)為名，支援青山古城之后，倪文昭便開始考慮破局之法。
再像之前那樣，到王寨鄉(xiāng)轉(zhuǎn)一圈，挑一堆毛病，讓宋思銘整改，肯定是行不通的。
因為，他作為縣委書記，不可能釘死在王寨鄉(xiāng)，真正負(fù)責(zé)監(jiān)督的，還是下面那些工作人員，可問題是，他初來乍到，對下面的掌控力，非常薄弱。
就比如這次，要不是讓賴長順，找王寨鄉(xiāng)的內(nèi)部人員，確認(rèn)督導(dǎo)組的真實情況，他依舊被蒙在鼓里。
基于這種現(xiàn)實，主動出擊，短兵相接已經(jīng)不是一個很好的選擇，也不能期待，一招就把宋思銘或者冉再宇打趴下。
他需要慢慢地積攢力量，確立優(yōu)勢，在潛移默化當(dāng)中，讓宋思銘和冉再宇認(rèn)清，誰才是瀾滄縣一把手，讓他們主動彎下腰，低下頭。
依照這個策略，第一件事要做的事，就是確立在常委會中的絕對領(lǐng)導(dǎo)。
而確立絕對領(lǐng)導(dǎo)的方式也很簡單，就是拉攏各個縣委常委。
所以，這幾天，倪文昭沒干別的。
縣委政法委書記，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部長，縣委宣傳部長，縣人武部長，倪文昭見了一個遍，至于組織部長孫丙棟，早已完成站隊，無需再耗費精力。
剩下的就是專職副書記華豐強(qiáng)了。
專職副書記的分量還是非常重的，別的常委排名，還存在變化，但專職副書記，就是第三名，從未變過。
華豐強(qiáng)也是孤身一人在瀾滄，老婆孩子在外地，倪文昭特意挑了一個晚上，拎著酒菜找到華豐強(qiáng)的宿舍，與華豐強(qiáng)暢聊一番。
經(jīng)過這一番工作，倪文昭成功和這些縣委常委拉近了關(guān)系。
除了現(xiàn)有的縣委常委，瀾滄縣還空缺兩名縣委常委，對于空缺的兩名縣委常委，倪文昭都有想法。
首先是紀(jì)委書記，這個位置在五人小組之內(nèi)，至關(guān)重要，所以，必須是自己人。
為此，倪文昭特意給省里打了幾個電話，告知省里的某幾個人，瀾滄縣形勢一片大好，且正好空出了一個縣紀(jì)委書記的實職，如果有誰想到基層鍛煉，一定要抓住這個機(jī)會，趕緊進(jìn)行運作。
倪文昭聯(lián)系的這幾個人，都是很有背景的，只要想來瀾滄縣，哪怕是青山市的幾個主要領(lǐng)導(dǎo)也攔不住。
至于另外一個縣委常委，并不一定就是副縣長。
綜合賴長順這幾天的表現(xiàn)，倪文昭準(zhǔn)備將賴長順這個縣委辦主任推到縣委常委的位置上。
為此，他還專門寫了一份報告，遞交到市委組織部。
雖然知道，阻力會比較大，但是，至少能向上面表明自己的態(tài)度。
“叮鈴鈴！”
正在這時，倪文昭的手機(jī)鈴聲響了起來。
拿過手機(jī)一看，是省紀(jì)委信訪室副主任何榮光。
“何主任。”
倪文昭接通電話。
“倪書記，我以后就是你手底下的兵了。”
電話那頭傳來何榮光的聲音。
“確定了？”
倪文昭馬上坐直身軀。
“已經(jīng)確定了，今天上午，青山市委常委會上，確定的。”
“組織部已經(jīng)通知我辦理交接了。”
“估計，再有個三五天，我就能到瀾滄縣。”
何榮光接著說道。
“榮光同志，對于你的到來，我表示熱烈歡迎。”
其實，何榮光并不是倪文昭的第一選擇，甚至連第二選擇，第三選擇都不是，之前，倪文昭主動聯(lián)系的人里，就沒有何榮光。
是何榮光通過他主動聯(lián)系的人，獲知瀾滄縣紀(jì)委書記空缺，而后主動聯(lián)系的他。
沒想到，就是這個計劃之外的人，拿下了瀾滄縣紀(jì)委書記，這個至關(guān)重要的位置。
倪文昭表面興高采烈，心內(nèi)卻有些惴惴不安。
因為，比起他主動聯(lián)系的那幾個人，何榮光的控制難度要大得多。
何榮光的父親身居要職，何榮光本身也年輕，雖然說起話來低調(diào)謙虛，把自己形容成他手底下的兵，但關(guān)鍵時刻，不見得就會買他的賬。
不過來都來了，盡力拉攏就是。
如果不是他，何榮光都不知道，幾百公里外的瀾滄縣，有這么一個位置，最基本的香火情應(yīng)該還是有的。
幾百公里外的省城江臺。
何榮光看著自己工作了十多年的地方，還是有一些不舍的。
從一上班，他就在省紀(jì)委。
按理說，以他的背景，又是在這種省級單位，十幾年的時間，完全可以升到正處，可現(xiàn)實是，他去年年底才解決副處。
之所以造成這種情況，是因為父親一直在堅持一個觀念，那就是木秀于林風(fēng)必摧之。
年輕的時候，過于耀眼，并不是什么好事。
想在仕途上走得穩(wěn)，走得高，必須打好根基，厚積薄發(fā)。
可何榮光并不這么認(rèn)為，他更相信一步慢，步步慢，眼看著和自己同齡的人，一個個都到了比他高的位置，他心里很是著急。
如何改變現(xiàn)狀，成為何榮光急需解決的問題。
恰在此時，他聽到了瀾滄縣缺一位紀(jì)委書記的消息，他一下就動心了。
他對于瀾滄縣的了解，全部源于倪文昭空降瀾滄縣縣委書記。
倪家對后輩的培養(yǎng)模式，和他們何家對后輩的培養(yǎng)模式，截然相反。
倪文昭比他還要小兩歲，直接就縣委書記了，這讓何榮光很是羨慕。
然后，他就順帶著研究了一下瀾滄縣。
這才發(fā)現(xiàn)，倪文昭去瀾滄的時機(jī)，拿捏得恰到好處。
曾經(jīng)的瀾滄縣默默無聞，讓誰去誰都是一張苦瓜臉，可現(xiàn)在，瀾滄縣已經(jīng)開啟了起飛模式。
由于基數(shù)低，未來幾年的GDP，肯定會翻著番的上漲，估計用不了兩年，倪文昭就能憑借瀾滄的成績，跨入副廳行列。
而對于紀(jì)委，瀾滄縣同樣是一個容易出成績的地方。
因為，高速發(fā)展期勢必伴隨著許多問題，特別是干部問題。
何榮光甚至能想象出那種舉報信滿天飛的場景。
但他的調(diào)動，終究不是他自己能決定的。
于是，何榮光懷著忐忑的心情，撥通了父親的電話，表達(dá)了自己的想法。
讓他意外的是，這次父親竟然沒說一個不字，直接就同意了，不但同意了，還找人幫他打了招呼。
這樣的事情，以前可是從沒發(fā)生過。
何榮光甚至懷疑，這一步，是不是父親本來就計劃好的。